SI NEWS 2006 fr EXCO Reports
From SI Exco News
Rapports d’Exco
Mot du Président
Début 2005, plus de 20% des pays membres de Servas International appelait à une assemblée générale supplémentaire. Par conséquent, Exco a mis en place une assemblée générale extraordinaire (EGA) à Latina, Italie du 2 au 8 Avril 2006. Il faut beaucoup de temps et defforts pour convenir dune AG (discussions initiales, budget, préparations). Alors que je sais que léquipe d'Exco soutenue par des membres de Servas a travaillé dur pour que l'AG dItalie se déroule pour le mieux il reste le fait que le temps passé sur ce projet aurait pu être utilisé à des fins plus utiles au développement global de Servas. Le système dentraide a été justement utilisé lan dernier. Les pays favorisés financièrement en soutiennent dautres, fournissant les fonds nécessaires à la publication de leurs listes dhôtes ou au voyage dun représentant à l'AG d'Italie.
En Septembre se tenait à New Dehli en Inde une réunion Servas Asie. Etaient présents des membres et représentants Servas venus de Chine, Inde, Kirghizstan, Malaisie, Népal et Sri Lanka. C'était une réunion riche de discussions sur les sujets dactualité qui seront discutés et votés lors de l'AG en avril. Des projets sont bâtis avec Servas Kirghizstan pour le développement futur de Servas en Asie Centrale.
La transparence a été et reste la priorité de lactuelle équipe d'Exco ; ainsi les décisions prises, les actions et la correspondance peuvent être vues ou téléchargées sur le site suivant : www.servas.org/siexco
Paix et amitié.
Geoff Maltby, Président – Servas International
Mot du coordonnateur de listes
Quand jai décidé de me présenter à Servas International mon intention était doffrir mon expérience et aptitudes pour aider à surmonter des problèmes évidents rencontrés les années précédentes. Je voulais aider à le transformer en une vraie organisation où la décentralisation, la coopération et le bénévolat étaient la base et où un « simple travail déquipe » était la routine.
Comme écrit dans la dernière newsletter italienne par lactuel secrétaire de la paix nous sommes en quête de:
- apprécier chaque personne et accroître la coopération commune,
- partager expérience, valeurs et problèmes,
- stimuler une gestion constructive des conflits.
Mon travail pour Servas en 2004 et 2005 a été très divers et a dépassé la coordination des listes. Jai été très bien aidé par des gens de tous pays et spécialement mes amis d'EXCO que je veux remercier pour leur soutien continu.
Voici un résumé partiel de ces tâches :
Tâches du coordonnateur de listes :
- répertorier les listes, les réclamer et en faire le suivi;
- faciliter les projets de partenariat pour la distribution, préparation physique et électronique des listes ;
- participer activement à la conférence de Paris en Novembre 2004 et à la préparation de lAG à Latina en Avril 2006 ;
- aider à lorganisation du meeting Asie à Delhi en Septembre .
Tâches réalisées par l’Equipe Info-Com (ICT) :
- a lançé siexco "wiki" offrant une structure de communication transparente, ouverte à tous : pays, responsables, membres.
- a expérimenté des modèles de communication pour échanger de linfo parmi les membres.
- a mis en place le forum Servas.
- a assuré la gestion de la keylist et linfrastructure générale du site (sauf Whale, non lié à SI, géré par lAllemagne),
- a facilité la mise à jour de la keylist.
Claudio Pacchiega, Host List Coordonnateur
Paix en Servas et au delà: Rapport du secrétaire de paix de SI
Leçons à tirer de l’AG en Espagne
Les gens ne naissent pas avec des règles, ils les apprennent ou les créent. A travers ses observateurs à l’ONU Servas a, par exemple, été témoin de la création de nouvelles règles.
Les défis d’EXCO
les grands objectifs du monde: la paix, vivre ensemble en harmonie avec les autres et la nature. Je voulais encourager les réseaux des bénévoles de la paix et renforcer les postes d’observation de Servas à l’ONU, en attirant de nouveaux membres et voyageurs. Environ 45 personnes ont assisté à des ateliers d’activisme de paix en Servas.
Servas se transforme en un réseau fédéré de nombreux clubs locaux et de grandes associations. De grands groupes Servas doivent parfois vivre avec des règles strictes et peut-être sous une supervision gouvernementale. De petits groupes Servas vivent de façon plus informelle. Ces différences entre petits et grands, entre amical et formel appellent au dialogue. Voir les nouvelles cartes sur www.servas.org est-ce qu’une carte de Servas peut changer la façon dont nous nous percevons?
Mon premier travail fut d’aider Exco. Aucun de nous n’avait travaillé ensemble. J’ai facilité une rencontre à Paris où nous avons appris les uns des autres, essayant de comprendre les conflits anciens ou persistants.
Afin de bâtir la compréhension, j'ai présenté une règle pour les discussions: Principes avant opinions, annoncer clairement les sujets, évaluer choix et conséquences. Eviter le bavardage inutile. Travailler le positif, le côté énergétique de la vie. J'ai pris le risque de travailler avec le modérateur de ServasNet.
J’ai promu la télé-conférence pour renforcer la connexion entre EXCO et les bénévoles. Servas a beaucoup à apprendre dans ses propres régions internationales. C’est pourquoi j’encourage les rencontres internationales dans les pays de l’Est, d’Asie et le Projet Jeunes. Ces préparations ont connu le succès grâce aux membres remarquables de Servas.
Gary Sealey, Peace Secretary
